成都商報記者 祝楚華
  韓利 實習記者 李秀明
  市紀委監察局:
  專項整治思想作風12種問題
  市紀委監察局“自檢自嚴”,通過開展機關幹部思想作風專項治理,加強機關紀檢組織建設,加大自我監督力度,切實整治“庸懶散”。
  連日來,市紀委監察局先後召開兩次委局機關全體黨員幹部大會,對一些黨員幹部思想作風上存在的12種問題進行專項整治,解決當前機關作風建設方面存在的突出問題,進一步提振委局黨員幹部精神面貌,提高工作質量。
  為加強日常監督管理,市紀委監察局組織對機關紀律作風進行6次隨機抽查,對各室(廳)人員在崗情況、工作狀態等進行檢查,並對檢查結果即時在機關內部進行公示。對檢查中發現的1名黨員幹部嚴重違反工作和組織紀律、作風懈怠的問題啟動正式調查處理程序。
  《成都市開展庸懶散浮拖問題專項整治工作實施方案》日前正式下發。針對部分幹部精神不振、擔當不力、為官不為、缺乏改革意願和工作熱情、“庸懶散浮拖”現象不同程度存在的問題,我市展開為期40天的“庸懶散浮拖”問題專項整治工作。昨日,成都商報記者對部分部門開展“庸懶散浮拖”問題專項整治的情況進行了走訪。
  市房管局
  值班領導帶隊巡視督查窗口工作狀態
  到崗未到半小時就上廁所 也被記錄在案
  昨日下午,成都市房管局在學習討論《成都市開展庸懶散浮拖問題專項整治工作實施方案》後,由局機關業務處室負責人和成都市政務服務中心房產分中心值班負責人帶隊,依實施方案有關要求再次對房產分中心窗口人員工作狀態、工作紀律和首問責任制等多個方面進行了督查,同時向大廳辦事群眾征求了意見建議。
  每日“晨檢” 記錄在案一一整改
  昨日14:30左右,成都商報記者來到成都市政務服務中心房產分中心時,前來辦理業務的市民絡繹不絕。成都市房管局機關有關業務處室負責人和成都市政務服務中心房產分中心值班負責人,正在各窗口巡視督查。“我們巡查的內容主要包括,窗口工作人員的著裝是否符合要求、服務態度是否耐心等。”成都市房屋產權登記中心值班負責人介紹,每一項要求都很具體,如不僅要穿工作裝,還要看襯衣系扣是否規範等。
  巡視督查的帶隊負責人表示,近幾個月來,他們堅持每日“晨檢”。“晨檢”即每日早晨上班時開展巡視督查,實施初期也發現一些問題,且都記錄在案進行了整改。記者在《房產分中心巡查台賬(8月)》上看到,8月25日09:25,辦證大廳2樓某窗口工作人員因“未到半小時就上廁所”而被記錄在案。
  問需於民 徵集群眾意見建議
  巡查如此嚴格,窗口工作人員是否承受巨大壓力?是否都做得到呢?工作人員範瑤說,要求雖然嚴格,但只要習慣了,就不會有特別的壓力。
  市房管局有關負責人介紹,成都市政務服務中心房產分中心共有220個窗口,涉及房管、國土、稅務等17個部門和單位。日常管理上,分中心的值班負責人和進駐分中心的各單位負責人除了每天巡視督查外,還要定期或不定期收集市民意見建議。昨日巡視督查結束後,巡查人員也當場向辦事群眾收集了意見建議。市民張先生表示,他對窗口工作人員服務態度很滿意,就是早上來排隊花了好幾個小時,建議想辦法減少排隊。對此,市房管局有關負責人表示,他們已開始提供網上預約服務,比如手機APP“蓉e房產”,預約後根據預約時間前來就不必排隊了。“下一步,我們一方面將對收集到的辦事群眾和行風監督員的意見建議進行整理歸納,一方面對照‘庸懶散浮拖’問題自查自糾,不斷提高房產窗口服務水平。”
  市城管局
  開門求意見,高科技提效率
  “患”有庸懶散浮拖取消評先選優資格
  本周一,市城管局就召開了黨組會議進行專項工作的安排佈置,確立牽頭單位和領導。今天,市城管局將召開“專項整治庸懶散浮拖工作會議”,在全局範圍內傳達省市會議精神,佈置安排專項工作。記者昨日在市城管局一分局看到,該局已建立一套可視化對講調度平臺,促使隊伍高效運轉。
  建“問題台賬” 自查“庸懶散浮拖”
  25日,《成都市城市管理局關於對庸懶散浮拖問題表現征求意見的通知》下發到了市城管局局屬各單位和機關處室。通知稱為了找準癥結,標本兼治,請各單位認真梳理庸懶散浮拖問題的具體表現,於11月28日16時前將調查表返還到機關黨辦。
  市城管局機關黨委副書記譚立剛介紹,該局將就此建立“問題台賬”,每周檢查督促改正,確實改正了問題,才會在台賬上銷掉。市城管局會將庸懶散浮拖問題與公務員的年終考核掛鉤,有這些問題的人員,會被取消評先選優的資格。此外,市城管局正在建設“崗位風險廉政防控綜合業務信息系統”,按照市裡的要求,對局裡每個崗位的工作流程進行優化和固化,排出合理的工作制度。這個系統會有效地治理“散”、“浮”、“拖”問題。據介紹這個系統年底前就將出台運行。
  用科技提效率 “視頻點名”查崗
  “執法隊伍兩化建設,一分局先走一步。”這是市城管局黨組提出的要求。市城管局一分局根據要求,制定了一整套幹部操行分管理辦法。每名幹部的初始分均為100分,獎懲條件共19條。“工作時間不按要求穿制服或標識不全、衣冠不整一次扣0.1分”“在市級及市級以上報紙上發表文章一次加1分(限工作內容)”……這樣細緻的措施,為一分局隊伍標準化、規範化建設提供了章法。
  市城管局一分局負責人表示,他們建立了一套可視化對講調度平臺來促使隊伍高效運轉。此平臺基於每個員工配備的裝有GPS的對講機,實現了工作人員的實時可視。“每個員工上班時間必須開機,這樣大家的行蹤就都會顯示在電腦屏幕上。”通過行蹤定位,分局可以掌握每個工作人員的軌跡,看到工作人員是否巡查到位。在重大活動時,此系統還可和“天網”系統聯動,指揮人員可通過對講機告訴工作人員到指定位置,然後打開“天網”系統攝像頭,檢查工作人員是否到位,這在他們的工作中叫做“視頻點名”。  (原標題:巡查“窗口”:有沒有庸懶散浮拖?)
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側田

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